Les violences domestiques ne s’arrêtent pas à la porte de l’entreprise.
Elles touchent 1 personne sur 10 en France.

Dans cet épisode exceptionnel, Gaëlle Provensal, DRH de XPO Logistique, partage une démarche rare et courageuse : La mise en place d’un programme interne pour former les Managers, détecter les signaux faibles, accueillir la parole et orienter les victimes vers les bons relais.
Un sujet presque jamais traité en entreprise — et pourtant central.

On parle de :

• Ce que les RH peuvent réellement faire face aux violences domestiques

• Comment former managers et équipes à accueillir sans juger

• Le chiffre choc : 1 victime sur 10

• Les 7 allers-retours avant qu’une personne ose partir

• Comment une démarche interne peut, littéralement, changer des vies

Un épisode utile, humain, nécessaire.
Un épisode à partager, il peut tout simplement aider une personne.

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🎙️ 13ème mois est le podcast RH incontournable pour décrypter l'excellence des Ressources Humaines et propulser votre carrière RH. Dans chaque épisode, je reçois des DRH, RRH et autres professionnels du management RH pour partager des conseils concrets, enrichir votre culture RH et améliorer vos stratégies RH. Nous abordons des sujets clés comme l’expérience collaborateur, la culture d'entreprise, la gestion des talents, la RSE, la marque employeur et bien plus encore. Que vous soyez DRH, RRH ou en transition de carrière RH, ce podcast vous aidera à exceller dans votre métier RH. Je suis Flaubert Vuillier, expert en gestion des ressources humaines avec 20 ans d'expérience dans des groupes internationaux. Il y a 5 ans, j’ai fondé La Manufacture RH, un cabinet spécialisé dans le recrutement et le coaching RH pour toutes les fonctions RH. Que vous ayez besoin de recruter vos prochains talents RH ou des cadres dans la restauration et le retail, La Manufacture RH est le partenaire qu'il vous faut.

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